Mais conhecido como Departamento Pessoal é responsável pela organização e manutenção do arquivo que contém toda a documentação, expedida durante a realização das rotinas, exigidas pelo governo. Além do cumprimento das normas de higiene e segurança do trabalho, atendimento da fiscalização trabalhista e da justiça do trabalho.
Tem a função de mostrar para o colaborador que a empresa em que ele desenvolve suas atividades é um local organizado e estruturado, estando assim este departamento apto aguçar para a empresa quando um colaborador está se destacando ou quando precisa ser ajudado ou mais capacitado.
Este setor tem como suas responsabilidades:
APURAÇÃO DE ENCARGOS
GUIAS DE RECOLHIMENTOS DECLARAÇÕES
OBRIGATÓRIAS AVALIAÇÃO DE DESEMPENHOSISTEMAS DE RECURSOS
HUMANOS